Archive - Jul 2008 - opinion

ITO ang ikawalong Sona (State of the Nation Address) ni La Gloria. Maliban kay El Macoy, walang ibang presidenteng tumuntong sa entablado ng Batasan para ihayag -- o ihambog -- ang kalagayan kuno ng bayan ang mas nakarami pa sa kanya.

DAPAT lamang na matapos ang isang labor case sa pinakamadaling panahon. Ito ang sinasabi ng batas. Upang makamit ito, may takdang panahon para i-apela ang mga desisyon. Kapag lumampas ang panahong ito at hindi mo nagawa ang iyong apela, tapos ang laban. Magiging pinal na ang desisyon at wala ka nang magagawa kungdi ang tanggapin ito.

Ipinapakita ng atas ng Malakanyang sa Isafp (Intelligence Service of the Armed Forces of the Philippines) ang takot nito sa tumitinding pagkabalisa ng mga mamamayan at sa nakaambang mga protestang puwedeng muling maghudyat ng mga panawagan para pagbitiwin o patalsikin si Presidenteng de facto Gloria Arroyo.

Isang kontrobersiyal na usapin sa mga peryodista ang pagbibigay ng pagsusuri sa isyung sinusulat nila. Hindi raw katanggap-tanggap ito dahil masisira ang kanilang kredibilidad. Kailangan diumano nilang maging neutral para masiguradong obhetibo ang kanilang pag-uulat.

 

 

SA dinami-dami ng pribilehiyong ginagamit ni La Gloria ngayon—tulad ng pribilehiyong imantine ang Value Added Tax sa langis kahit malinaw na ikinadurusa ito ng sambayanang Pilipino—ipinagtibay pa ng Korte Suprema ang executive privilege, na ilang beses nang kinasangkapan para itago ang baho ng rehimen sa mga isyu ng korupsiyon gaya

PAANO kung tinatanggi ng kompanya na regular na empleyado nila ang manggagawa ? Paano kung ang sabi nito ay isa siyang project employee ? Ano-ano ang mga katangian ng isang project employee at ano naman ang katangian ng isang regular employee?

Hindi ka man nawawalan ng paksang pagkukuwentuhan, mapapansin ang paulit-ulit na linya ng pagsusuri dahil sa iisang litanya ng nakararaming mamamayan noon at ngayon.

KUNG anu-anong argumento ang ipinapangsanggalang ng gobyerno para depensahan ang VAT (value-added tax) sa kuryente at langis. Pero madaling mawawasak ito ng sinumang pobreng kumakalam ang sikmura sa gutom at namamanhid na ang mga paa sa kakalakad.

MAAARI bang obligahin ng unyon na bawasan ng kompanya ng agency fee ang mga empleyadong hindi kasapi ng unyon kahit wala pahintulot tungkol dito ang naturang mga empleyado? Paano kung hindi rin pumayag ang kompanya? Ito ang katanungang tinalakay sa kaso ng Del Pilar Academy vs. Del Pilar Academy Employees